為扎實做好寒假前后學生工作銜接，精準錨定近期核心任務，全力護航學生平安過冬與職業(yè)發(fā)展，經濟管理學院于1月16 日上午10時召開全體輔導員專題工作會。學院黨總支書記夏保軍、副書記何基榮及全體輔導員出席會議，何基榮主持會議。
會上，何基榮首先結合當前學生工作的階段性特點，對寒假及新學期重點工作進行了系統(tǒng)性部署，明確了各項任務的時間節(jié)點與責任要求。
在假期學生服務與管理方面，會議明確：針對離校學生，需以班級為單位建立到家情況動態(tài)臺賬，確保每一名學生平安返鄉(xiāng)；留校學生通過簽訂自律承諾書明確行為規(guī)范，并由專屬指導老師統(tǒng)籌日常管理；實習學生的輔導員需組織線上主題班會，同步收集相關材料，并向學生推送假期安全與學業(yè)指導提示。自1月17日起，值班教師需每日更新在校人數(shù)統(tǒng)計，做到底數(shù)清、情況明；對存在心理波動的學生，建立“一人一策”跟蹤機制，假期保持主動溝通，相關情況全程記錄歸檔。
在日常學風與宿舍管理方面，會議強調：嚴格執(zhí)行請假銷假審批流程，杜絕無理由缺課、隨意銷假現(xiàn)象，夯實學風建設根基；宿舍安全檢查延伸至夜間時段，重點排查違規(guī)大功率電器，做到發(fā)現(xiàn)一處、收繳一處，從源頭消除安全隱患；對未按期完成任務的學生，通過線上渠道核實進展并留存溝通記錄，確保工作閉環(huán)；值班人員必須保持24小時通訊暢通，確保突發(fā)情況第一時間響應處置。
在2026屆畢業(yè)生就業(yè)推進環(huán)節(jié)，會議首先傳達了學校對經管學院就業(yè)工作的肯定，并對前期團隊協(xié)作、提前布局的成效予以表揚。同時明確三項攻堅任務：深入開展“暖冬助航”就業(yè)幫扶行動，各輔導員需提交2月份就業(yè)推進目標清單，進一步壓實責任、凝聚合力，全力推動畢業(yè)生更高質量就業(yè)。
夏保軍書記在總結講話中指出，寒假是學生工作的“承壓期”與“銜接期”，安全保障與就業(yè)服務是兩大核心戰(zhàn)場。全體輔導員要以“時時放心不下”的使命感，把工作想在前、做在細處。他特別強調，既要用制度筑牢安全底線，也要用溫情傳遞人文關懷，讓學生在寒冬中感受到學院的溫暖，為新學期就業(yè)工作搶得先機、奠定勝勢。
本次會議進一步明晰了寒假前后的工作路徑與責任鏈條，凝聚了輔導員隊伍的思想共識與行動合力，為學院學生工作平穩(wěn)過渡、安全穩(wěn)定大局筑牢了堅實保障。
（經濟管理學院 朱敏慧）
